開班儀式現(xiàn)場

婁萌教授授課現(xiàn)場

李俊老師授課現(xiàn)場

學(xué)員沙盤推演現(xiàn)場

第一期合影

淬煉青春志，奮斗正當(dāng)時(shí)。為進(jìn)一步提高集團(tuán)青年人才的綜合素質(zhì)和管理能力，整體系統(tǒng)推進(jìn)集團(tuán)人才梯隊(duì)建設(shè)，2024年5月9日，南寧威寧集團(tuán) “潛龍計(jì)劃”青年人才培訓(xùn)班正式開班。集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理劉巧瑛及黨委副書記馬超毅出席開班儀式。

開班儀式上，劉巧瑛從集團(tuán)轉(zhuǎn)型升級和戰(zhàn)略發(fā)展的高度出發(fā)闡述了集團(tuán)此時(shí)開展“潛龍計(jì)劃”的重要意義，結(jié)合自身的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)向?qū)W員提出了三點(diǎn)希望：一是有夢想更要有思想，堅(jiān)定理想信念，實(shí)現(xiàn)自我超越；二是有闖勁更要有韌勁，面對困難要拿出久久為功的韌勁，銳意進(jìn)取、善作善成；三是有潛力更要有實(shí)力，要具備把想法變?yōu)檗k法，把成果變?yōu)槌尚У哪芰Α⑶社銊?lì)全體學(xué)員珍惜學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，以學(xué)增才、以學(xué)促干，把學(xué)習(xí)成果落實(shí)到推動(dòng)工作上來，確保學(xué)有所悟、學(xué)以致用。

第一期培訓(xùn)課程以企業(yè)經(jīng)營管理為主題。在9日當(dāng)天《管理者的“X項(xiàng)修煉”——管理者管理認(rèn)知和技能破局之道》課程中，婁萌教授從管理認(rèn)知重塑、管理自我效能提升、管理技能三個(gè)方向出發(fā)介紹了管理者的角色認(rèn)知和能力提升方向，博古通今、金句頻出，通過生動(dòng)精彩的講授引發(fā)了全體學(xué)員的強(qiáng)烈共鳴。5月10日《步步為贏——企業(yè)經(jīng)營管理敏銳度沙盤實(shí)訓(xùn)》課程中，李俊老師以數(shù)智系統(tǒng)和沙盤模型的方式模擬企業(yè)在3年中真實(shí)的經(jīng)營環(huán)境，學(xué)員們分成六組以六家獨(dú)立的公司模擬運(yùn)營企業(yè)決策、市場競爭、生產(chǎn)制造、財(cái)務(wù)管理等環(huán)節(jié)，讓學(xué)員能夠跳出自己所在的崗位看到企業(yè)經(jīng)營管理的各個(gè)模塊。學(xué)員們在體驗(yàn)中洞察“經(jīng)營”，在實(shí)戰(zhàn)中學(xué)習(xí)“管理”，一天下來，各個(gè)“總經(jīng)理”“財(cái)務(wù)總監(jiān)”“運(yùn)營總監(jiān)”們雖然燒腦卻大呼“過癮”！

據(jù)悉，此次“潛龍計(jì)劃”以兩年為一個(gè)培養(yǎng)周期，集團(tuán)從培養(yǎng)模式、學(xué)員挑選、課程設(shè)計(jì)等方面進(jìn)行了精心的設(shè)計(jì)和嚴(yán)格的把關(guān)，根據(jù)人才專業(yè)測評和盤點(diǎn)結(jié)果 “一人一表”為學(xué)員定制個(gè)人發(fā)展計(jì)劃表。在第一年賦能學(xué)習(xí)期間圍繞企業(yè)經(jīng)營、戰(zhàn)略、財(cái)務(wù)、人力、管理提升、數(shù)字化及產(chǎn)業(yè)特色主題綜合開展10次集中授課，通過集中授課、線上學(xué)習(xí)、交流研討、沙盤模擬、行動(dòng)學(xué)習(xí)、素質(zhì)拓展等方式，全面提升集團(tuán)青年人才理論素養(yǎng)和本領(lǐng)能力。第二年采取崗位輪換、掛職鍛煉、在崗培訓(xùn)、導(dǎo)師輔導(dǎo)等形式跟蹤培養(yǎng)，檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果，以強(qiáng)有力的舉措推進(jìn)青年人才成長成才，為威寧改革創(chuàng)新與高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才保障。

（通訊員 黃佳、曾小翠/文 黃佳、曾小翠、蔣圓/圖）